(谷山 通讯员顾朦朦)近年来,新疆巴州焉耆县借助援疆力量,把培训农村本土人才纳入人才强县战略,在用好援疆项目、聚焦援疆力量、创新培养模式上下功夫,有力地促进农村本土人才队伍快速发展。
用好援疆干部人才项目,加大柔性引才力度
坚持把技工学校作为培养农村技能型人才的主阵地,依托援疆干部人才项目,推进“柔性人才引进计划”,通过与河北省廊坊职业技术学校、高级技工学校、燕南技工学校、燕京职业技工学校等院校签订帮扶协议、搭建交流平台等方式,在教学理念、学科建设、产教融合、校企合作等方面进行智力、人力和资源帮扶,促进援受两地人才队伍交流交往交融。加强与河北廊坊师范学院、新疆师范大学联系,在焉建立研究生、本科生实习基地,做好引才留才机制保障,为职业教育师资力量储备人才。
聚集“组团式”援疆力量,提升师资综合素质
实施“组团式”援疆干部联合帮带机制,统筹计划内和“万人支教”等援疆师资力量,建立“一带一、一带多”帮带关系,明确帮带对象和目标,注重提高专业技术水平,着力培养一支带不走的职业师资队伍。结合现有援疆干部专业特长、经历和具体情况,以发挥援疆干部最大作用为出发点,组织开展素质大提升活动,培养一批来自院校、周边团场的教师成为接地气、熟悉产业的理论教师,培养一批农技推广人才成为产业技术讲师,培养一批管理干部成为政策宣讲师,培养一批来自生产经营一线的优秀农民、创业代表成为实训讲师,为农业和农村发展提供科技支撑和人才保障。
创新培训培养教学模式,锻造多领域技能型人才
探索“技工学校+”培训模式,通过开设“云端”网络授课、互动交流和实地观摩等方式,分节点分批次推进农牧民集中轮训,邀请专家有针对地开展种养殖、建筑、家政、乡村旅游等“菜单式”技能培训,提高学习的积极性和技能操作水平,助力乡村人才振兴。注重在各乡镇挖掘培养乡村旅游人才、水利水电人才、农业生产经营管理人才和种养殖能手,大力培育乡土人才,持续性培养服装缝纫、富硒馕制作等专业技术人才,为焉耆县劳动密集型产业不断输送新鲜血液。截至目前,已开展技能培训209期1.3万人,3200余人实现转移就业,实现真正的“吸引人才到农村”。