新疆
（谷山 通讯员杨家东）“在重要岗位上不注重自我学习、不加强自我教育，再回头看来时路，才发现自己已经走偏……”近日，新疆巴州且末县纪委监委在开展回访教育时，回访对象周某深有感触地说。
用心、用情、用力。这是且末县纪委监委分管领导对回访教育干部说的最多的一句话，每次开展回访教育前提出明确要求，推动量身定制方案，实现因人施策、对症下药、精准回访的目的，形成办案人员讲担当、促作为、抓落实的鲜明导向。今年以来，且末县纪委监委采取“办案协作区”统筹的回访教育工作模式，坚持谁办案谁回访的原则，扎实开展回访教育，把曾经“跌倒”的干部扶起来，帮助卸下思想包袱、轻装上阵，让受处分干部满怀信心投身各项工作一线。
该县纪委监委结合日常监督掌握的情况，紧盯“访前、访中、访后”三个重要环节，通过梳理回访对象的案卷、与受处分党员干部所在单位党组织沟通等方式，对受处分干部进行全面体检“问诊”，找准问题症结，确保“药方”开的准。根据受处分干部现实表现，回访干部灵活采取拉家常、座谈等方式，帮助受处分干部减轻精神压力，端正思想认识，鼓励其重拾工作信心，真正实现回访教育暖心的纪法效果。同时督促受处分干部所在党组织，帮助解决工作、生活等方面实际困难，开展经常性谈心谈话解开思想上的疙瘩，深化回访暖心的实际举措。今年以来，该县纪委监委已先后开展回访教育55人次。
回访干部紧密结合受处分人员工作、学习生活情况，注重动之以情、晓之以理，通过讲事实、摆道理，使回访对象内心接受、接纳，真正实现转化思想、转变态度。强化回访教育结果的转化运用，通过将受处分干部回访情况、现实表现等整理归档，并及时将回访对象的思想认识、工作表现等情况向组织人事部门反馈，作为干部考察使用、评先评优的参考。坚持回访教育与排忧帮扶相结合，不仅要把“跌倒”干部扶起来，更要扶上马送一程，让受处分干部迅速进入工作学习快车道，推动受处分干部从“有错”向“有为”转变。
“我们坚持‘惩前毖后、治病救人’的方针，在做好监督执纪‘后半篇文章’上持续发力，建立健全回访教育制度，强化对受处分人员开展回访教育，压实常态化回访教育工作责任，既要让纪法有力度也要有温度，以暖心回访的实际行动，保护知错、改错干部的干事创业热情。”该县纪委监委主要负责人表示。
本文来源：且末零距离
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李晨茜_XJ032
